Dominik Cyran · autor System Managera

Praca z zespołem sprzedaży, pipeline'em i wynikiem bez motywacyjnego teatru.

Jestem Head of Sales Laba Polska. System Managera porządkuje sposób pracy, którego używam przy review, CRM, 1:1, forecastach i follow-upach.

01 / Kto to pisze
Dominik Cyran
Dominik Cyran

Dominik Cyran

Od ponad 15 lat pracuję w sprzedaży i zarządzaniu. W 7 lat przeszedłem drogę od stażysty do Head of Sales. Dziś pracuję na skali ok. 50-osobowego zespołu sprzedaży.

System Managera to mój prywatny projekt dla managerów sprzedaży. Nie jest ofertą ani produktem Laba Polska. Fakty poniżej opisują moje doświadczenie operacyjne, a nie gwarancję wyniku po zakupie.

Pakiet jest adaptowany z realnej pracy: pipeline review, 1:1, feedbacku, follow-upu, forecastu i powrotu do ustaleń wtedy, gdy zespół potrzebuje jasnej decyzji.

LinkedIn: Dominik Cyran

Doświadczenie

15+ lat w sprzedaży i zarządzaniu

Rola

Head of Sales Laba Polska

Skala pracy

ok. 50-osobowy zespół sprzedaży

Skala wyniku

doświadczenie operacyjne przy 100M PLN przychodu w 5 lat

Powyższe fakty opisują kontekst doświadczenia autora w Laba Polska. System Managera to prywatny projekt Dominika Cyrana. Nie jest ofertą ani produktem Laba Polska.
02 / Mechanizm

System Managera zamienia chaos w prosty rytm kontroli.

To nie jest marka o motywacji. To biblioteka narzędzi do rozmów, decyzji i egzekucji, które manager i tak musi wykonać w tygodniu pracy.

  1. Diagnoza

    Zobacz, gdzie wynik rozjeżdża się przez brak standardu, a nie przez brak starań.

  2. Pierwszy problem

    Wybierz jeden obszar: feedback, CRM, pipeline, follow-up albo 1:1.

  3. Gotowy język

    Użyj zdań, które prowadzą rozmowę do faktu, decyzji i następnego kroku.

  4. Rytm kontroli

    Wracaj do ustaleń bez zaczynania rozmowy od zera i bez ręcznego ratowania wyniku.

03 / Test

Najpierw sprawdź jedno spotkanie.

Jeśli nie znasz mnie ani System Managera, nie zaczynaj od pakietu. Weź bezpłatny test i sprawdź, czy mój sposób pracy pasuje do Twojego zespołu.

Bezpłatny test0 zł

Test Lidera Sprzedaży

12 pytań o odprawy, feedbacki, 1:1 i follow-upy. Po teście widzisz, gdzie po rozmowie ginie konkret i od którego spotkania zacząć.

Otwórz test
Po co test20 min

Masz sprawdzić sposób myślenia przed zakupem.

  • Czy język jest wystarczająco konkretny dla Twojego zespołu.
  • Czy problem dotyczy ustaleń po spotkaniu, nie samej liczby spotkań.
  • Czy po wyniku wiesz, co zrobić na najbliższej rozmowie.
Następny ruch

Sprawdź jeden obszar kontroli, zanim zespół przyzwyczai się do chaosu.